Gaji Karyawan Fabelio – Di zaman sekarang yang semuanya serba canggih, tentu sangat mempengaruhi kegiatan kita sehari-harinya.
Sebagai contoh ketika kita berbelanja, dulunya belanja barang-barang yang dibutuhkan harus meluangkan waktu hingga berjam-jam, menaiki kendaraan, hingga antre.
Namun sekarang ini teknologi sudah maju sehingga kita tidak perlu lagi repot-repot untuk berbelanja, termasuk untuk belanja furnitur.
Fabelio adalah salah satunya, merupakan marketplace furniture yang sudah dipercaya oleh banyak orang karena menghadirkan produk berkualitas namun dengan harga yang ramah di kantong.
Nah, di kesempatan kali ini Gajiupah akan membahas tentang gaji karyawan Fabelio, simak hingga usai ya!
Profil dan Sejarah Fabelio
Fabelio sendiri merupakan salah satu perusahaan startup yang fokus utamanya adalah menjual berbagai furnitur berkualitas.
Keberadaan platform Fabelio ini maka akan mempertemukan produsen furnitur lokal dengan desain yang menarik dan keren, menawarkan masa garansi sampai dengan dua tahun, hingga pengiriman yang bebas biaya.
Startup Fabelio memungkinkan para penggunanya dalam memilih beragam koleksi furnitur untuk kamar tidur, ruang makan, ruang tamu, dekorasi rumah, dan juga ruang kerja.
Fabelio sudah berdiri sejak tahun 2015 lalu, dan berdasarkan informasi yang kami dapatkan ternyata Fabelio telah memiliki sekitar 300 karyawan, 17 investor, dan juga mendapatkan suntikan dana seri C.
Dengan jumlah transaksi yang mencapai angka $9 juta, tentunya Fabelio ini sangat menakjubkan.
Pada awalnya memang startup yang satu ini lebih berfokus dalam penyediaan seluruh layanan melalui kanal online saja.
Namun bersamaan dengan hari jadi pertama Fabelio di tahun 2016, maka perusahaan pun akhirnya memperkenalkan showroom fisik kepada para konsumen tercinta.
Hadirnya showroom Fabelio ini memungkinkan para pecinta Fabelio untuk melihat dan memilih mana saja barang yang diinginkan sebelum mereka memutuskan untuk membelinya.
Berdasarkan informasi yang ada di situs resmi Fabelio, perusahaan ini memiliki sembilan showroom yang tersebar di Jabodetabek, Bandung, dan juga Surabaya.
Fabelio bukan hanya menjual furnitur, namun mereka juga menawarkan layanan tim desainer interior melalui Fabelio Projects.
Pada tahun 2020 lalu, startup yang satu ini berhasil mendapatkan suntikan dana seri C sebesar Rp127 miliar.
Pendanaan tersebut dipimpin oleh MDI Venture dan AppWorks, Endeavour Catalyst, termasuk juga investor yang sebelumnya yaitu Aavishkaar Capital.
Namun dalam beberapa waktu terakhir ini tersiar kabar bahwa Fabelio sedang mengalami persoalan terkait dengan gaji karyawan.
Awal Berdirinya Fabelio
Bisnis penjualan online furnitur Fabelio Indonesia memang terus mengalami perkembangan dan mempunyai daya tarik tersendiri dalam bisnis yang belum tentu dimiliki oleh pesaingnya.
Potensi tersebut yang dilirik oleh Krisnan Lenon, Christian Sutardi, dan Marshall Utoyo.
Ketiga sosok ini merupakan founder dan juga co-founder dari Fabelio.com, suatu ecommerce yang bergerak dalam bidang furnitur.
Walaupun termasuk bisnis baru dalam bidang industri, namun Fabelio terbukti berhasil memikat banyak orang.
Namun, mengapa ketiganya memilih furnitur sebagai ladang bisnis? Ternyata berdasarkan pendapat dari Christian, ia dan kedua temannya mengambil bidang ini di bisnis ecommerce karena ingin tampil beda.
Nah, di balik alasan tersebut, Christian dan kedua temannya juga memiliki latar belakang yang sejalan dengan fokus bisnisnya ini.
Sebagai informasi tambahan, Marsel sendiri memang sudah lama menggeluti bidang desain furnitur dan bahkan sudah memiliki perusahaan desain sendiri.
Sedangkan Krisnan dan Christian sebelumnya berkecimpung dalam bidang ecommerce, keduanya sempat bekerja di Food Panda, Lazada, Rocket Internet dan Zalora.
Dengan mantap, ketiganya mendirikan PT Tiga Elora Nusantara pada Mei 2015.
Hingga saat ini perusahaan telah memiliki sekitar 25 pemasok dengan spesialisasi yang berbeda, seperti produksi furnitur dari kayu pinus, jati, mahoni, kayu solid, khusus pembuat sofa, dan lain sebagainya.
Perjalanan Bisnis Fabelio
Fabelio sendiri adalah destinasi belanja online untuk desain furnitur yang bisa memenuhi berbagai kebutuhan orang-orang akan furnitur dan peralatan untuk dekorasi rumah yang berkualitas.
Startup Fabelio menjalin kerja sama dengan desainer furnitur Tanah Air dan hanya menggunakan bahan-bahan yang berasal dari Indonesia saja.
Walaupun sekarang ini ecommerce yang bergerak dalam bidang furnitur masih belum banyak, namun ternyata bidang furnitur ini dianggap krusial.
Karena hal tersebut, maka startup Fabelio mendesain furniturnya dengan semenarik mungkin agar para pelanggan tidak merasa bosan.
Sejauh ini, Fabelio cenderung lebih condong ke konsep desain yang minimalis dan skandinavian namun tetap mempertahankan sentuhan khas nusantara.
Karena hanya menggunakan bahan-bahan berkualitas di Indonesia dan dibuat oleh desainer lokal, harga dari produk Fabelio juga lebih terjangkau dibandingkan dengan produk impor.
Hal tersebutlah yang menjadi daya tarik tersendiri dari startup furnitur yang satu ini.
Yang menariknya lagi adalah tim Fabelio selalu merilis produk terbaru berdasarkan riset yang sudah dilakukan dengan seksama agar bisa mengetahui preferensi pasar.
Tim Fabelio juga sudah biasa melakukan analisis bahan furnitur, tren warna, juga desain yang sedang berkembang di pasaran.
Rata-raya startup Fabelio merilis 350 produk per batch setiap bulannya, mulai dari sofa, kursi, lemari, meja, sampai dengan dekorasi rumah yang cantik-cantik.
Bisa dikatakan bahwa pertumbuhan dari ecommerce Fabelio cukup pesat. Bahkan hanya dalam waktu tiga bulan pertama Fabelio sudah mencatatkan pertumbuhan sampai dengan 200%.
Baca juga: Gaji Karyawan PT Perusahaan Armada Niaga Nasional (Persero) Semua Jabatan Terbaru
Tantangan Bisnis
Walaupun bidang ecommerce bukanlah bidang baru, namun untuk kategori furnitur memang termasuk langka di Tanah Air.
Karena itulah masih banyak tantangan yang harus dihadapi, tantangan juga cukup unik dan berbeda dengan tantangan dari startup lainnya.
Terdapat dua tantangan utama yang dihadapi oleh Fabelio atau bisnis furnitur, yaitu kebutuhan pelanggan dalam touch and feel. Pelanggan merasa perlu untuk melihat secara langsung bagaimana produk furnitur yang ingin dibelinya.
Namun tantangan tersebut bisa Fabelio overcome melalui fitur virtual assistant, di mana Fabelio selalu berusaha untuk mengedukasi para pelanggannya dengan layanan yang lebih personalized melalui layanan tersebut.
Sedangkan untuk tantangan yang kedua yaitu tentang distribusi. Ukuran produk furnitur memang rata-rata besar, maka dari itulah perusahaan Fabelio harus menyediakan sistem distribusi yang aman dan mampu menjangkau lebih banyak pelanggan.
Untuk bisa menyiasati hal ini, maka Fabelio membebaskan biaya pengiriman untuk wilayah Jabodetabek.
Bukan hanya memberikan layanan dalam bentuk aplikasi saja, Fabelio juga sudah menyediakan beberapa showroom yang bisa dikunjungi oleh para pelanggannya.
Kehadiran showroom ini memudahkan pelanggan yang ingin melihat produk furnitur Fabelio secara langsung.
Fabelio Mendapat Dana Segar Rp 300 Miliar
Fabelio juga berhasil mendapatkan dana segar (pendanaan seri C) pertama dan kedua yang telah berjalan beberapa waktu lalu.
Pendanaan tersebut dipimpin oleh App Works, diikuti dengan Endeavour Catalyst dan Telkomsel MDI. Fabelio memiliki investor tetap yang juga turut serta yaitu Aavishkaar Venture Capital.
Dari pendanaan seri C ini, Fabelio berhasil mengumpulkan USD 9 juta serta membawa jumlah total dana yang berhasil dikumpulkan sampai dengan USD 15 juta.
Secara keseluruhan Fabelio telah mengumpulkan dana sekitar Rp 300 miliar dari investor. Pemegang saham Fabelio sendiri yaitu AppWorks, 500 Startups, dan MDI Ventures.
Rencananya adalah dana tersebut akan digunakan untuk membuka showroom Fabelio di Bali dan Jawa, serta membangun gudang juga infrastruktur lainnya yang menunjang bisnis.
Visi dan Misi Fabelio
Sebelum masuk ke pembahasan Gaji Karyawan Fabelio, mari kita simak visi dan misi Fabelio.
Visi Perusahaan
- Fabelio dimulai dengan visi yang simple, yaitu ingin memungkinkan para pemilik hunian rumah ataupun bisnis untuk menata dan memperlengkapi rumah atau kantor mereka dengan indah dan terjangkau. Fabelio ingin mewujudkan “surga” pada pada setiap hunian konsumennya.
Misi Perusahaan
- Sedangkan untuk misi dari Fabelio adalah bagaimana di setiap bangunan hunian yang ada di Indonesia, setidaknya terdapat satu produk furnitur dari Fabelio yang meriasi bagian dari bangunan tersebut.
Kantor dan Kontak Perusahaan
Berikut adalah alamat kantor dan kontan perusahaan Fabelio:
- Alamat: Jl. Panglima Polim V no. 52, 12160, Kebayoran Baru
- Telepon: (021) 22775029
Baca juga: Gaji Karyawan PT Pengusahaan Daerah Industri Pulau Batam (Persero) Terbaru
Gaji Karyawan Fabelio
Berapakah gaji karyawan Fabelio? Tentu banyak yang penasaran akan hal ini. Berikut sudah kami siapkan tabel kisaran gajinya:
| NO | JABATAN/ POSISI | GAJI/ BULAN |
| 1 | Finance and Accounting Manager | Rp 17 Jt – 25 Jt |
| 2 | Technical Engineering and Construction Manager | Rp 17 Jt – 25 Jt |
| 3 | Konstruksi | Rp 17 Jt – 25 Jt |
| 4 | HRD & GA Senior Manager | Rp 15 Jt – 18 Jt |
| 5 | HRD | Rp 15 Jt – 18 Jt |
| 6 | Manager | Rp 10 Jt – 18 Jt |
| 7 | National Procurement Manager | Rp 12 Jt – 15 Jt |
| 8 | Category Manager | Rp 12 Jt – 15 Jt |
| 9 | Procurement Manager | Rp 12 Jt – 15 Jt |
| 10 | Operation Manager | Rp 10 Jt – 15 Jt |
| 11 | Internal Audit Manager | Rp 10 Jt – 15 Jt |
| 12 | Akuntansi | Rp 3 Jt – 20 Jt |
| 13 | Manajemen | Rp 3 Jt – 20 Jt |
| 14 | Regional Personnel Coordinator | Rp 8 Jt – 12 Jt |
| 15 | Assistant Legal Manager | Rp 8 Jt – 12 Jt |
| 16 | Teknik | Rp 8 Jt – 12 Jt |
| 17 | Assistant IT Manager | Rp 8 Jt – 12 Jt |
| 18 | Technical Engineer Manager | Rp 8 Jt – 12 Jt |
| 19 | Executive Secretary | Rp 8 Jt – 12 Jt |
| 20 | Senior Category Manager | Rp 8 Jt – 12 Jt |
| 21 | Rantai Pasokan | Rp 3 Jt – 16 Jt |
| 22 | Project Manager | Rp 6 Jt – 10 Jt |
| 23 | Merchandising Coordinator | Rp 6 Jt – 10 Jt |
| 24 | Senior Industrial Engineering Manager | Rp 6 Jt – 9 Jt |
| 25 | Marketing Coordinator | Rp 6 Jt – 7 Jt |
| 26 | Area Coordinator | Rp 3 Jt – 9 Jt |
| 27 | Supervisor | Rp 3 Jt – 8 Jt |
| 28 | Teknik Informatika | Rp 2 Jt – 13 Jt |
| 29 | Administrasi | Rp 2 Jt – 13 Jt |
| 30 | Pelayanan Profesional | Rp 1 Jt – 10 Jt |
| 31 | Pemasaran | Rp 3 Jt – 10 Jt |
| 32 | Accounting Supervisor | Rp 4 Jt – 6 Jt |
| 33 | Logistik | Rp 2 Jt – 5 Jt |
| 34 | IT Programer | Rp 2 Jt – 5 Jt |
| 35 | Admin IT | Rp 2 Jt – 5 Jt |
| 36 | Legal Officer | Rp 2 Jt – 5 Jt |
| 37 | Internal Audit Staff | Rp 2 Jt – 5 Jt |
| 38 | Store Supervisor | Rp 2 Jt – 5 Jt |
| 39 | Pelayanan | Rp 2 Jt – 5 Jt |
| 40 | Officer | Rp 2 Jt – 3 Jt |
| 41 | SPB | Rp 2 Jt – 3 Jt |
| 42 | Kasir | Rp 2 Jt – 3 Jt |
| 43 | Customer Service Representatives | Rp 2 Jt – 3 Jt |
| 44 | CSR | Rp 1 Jt – 2 Jt |
| 45 | Staff | Rp 1 Jt – 2 Jt |
Contoh Slip Gaji Karyawan Fabelio
Tunjangan dan Bonus Fabelio
Tidak hanya pokok gaji karyawan Fabelio saja, para karyawan juga akan mendapatkan bonus serta tunjangan lain yang menjanjikan.
Berikut ini adalah tunjangan dan bonus di Fabelio:
- Tunjangan hari raya (THR)
- Bonus tahunan
- Bonus lemburan
- Uang transportasi
- BPJS Ketenagakerjaan
- BPJS Kesehatan
- Dan lain sebagainya
Untuk bonus dan tunjangan ini juga disesuaikan nominalnya dengan posisi atau jabatan karyawan tersebut.
Fasilitas Kerja Fabelio
Fabelio memberikan fasilitas kerja untuk para karyawannya, seperti yang ada di bawah ini:
1. Pemberian Gaji Karyawan Fabelio dan Tunjangan yang Cukup
Fasilitas pertama yang akan didapatkan oleh para karyawan Fabelio adalah pemberian gaji karyawan dan juga tunjangan yang mencukupi.
Dengan gaji yang cukup ini maka para karyawan bisa memenuhi kebutuhan hidup sehari-hari dan juga membeli keinginannya.
Tidak hanya itu saja, Anda juga bisa mendapatkan uang jajan dan transportasi. Upah kerja yang lumayan dan tunjangan ketika jatuh sakit.
2. Jam Kerja Tidak Berlebihan
Jam kerja yang tidak berlebihan adalah salah satu alasan mengapa para karyawan betah bekerja di suatu perusahaan.
Bukan hanya pendapatan bulanan, para karyawan Fabelio akan bekerja sesuai dengan jam kerja, sehingga mereka tidak bekerja secara berlebihan.
Dengan bekerja di jam yang tidak berlebihan maka akan mengurangi stress dan masih banyak waktu berkumpul dengan keluarga.
3. Pengembangan Profesi Sangat Baik
Jika Anda ingin mengembangkan profesi dengan baik, maka bekerja di Fabelio adalah salah satu cara yang tepat.
Pengembangan profesi di Fabelio begitu jelas dan Anda tidak perlu khawatir akan kenaikan posisi selama bekerja di sana.
Baca juga: Gaji Karyawan PT Surveyor Indonesia (Persero) Semua Jabatan Terbaru
Syarat dan Cara Melamar Kerja di Fabelio
Untuk mendapatkan Gaji Karyawan Fabelio, pastinya Anda harus melamar kerja di sana terlebih dahulu.
Anda sudah mengetahui apa saja posisi yang sering dipromosikan di Fabelio, kini Anda perlu mengetahui apa saja syarat dan cara melamar kerja di Fabelio.
Untuk dokumen yang perlu disiapkan adalah sebagai berikut ini:
- Surat Lamaran
- Curriculum Vitae {CV)
- Portofolio
- Foto Copy Ijazah
- Foto Copy KTP & KK
- Pas Foto Terbaru
- Sertifikat
- Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
- Fotokopi Surat Pengalaman Kerja
- Fotokopi Surat Keterangan Sehat
- Formulir dari Perusahaan
Perlu diingat bahwa persyaratan dokumen di atas bisa berubah sewaktu-waktu tergantung kebijakan dari perusahaan Fabelio.
Pastikan persyaratan dokumen sudah lengkap agar Anda tidak repot-repot lagi mencari dokumen saat waktu sudah mepet.
Cara Melamar Kerja di Fabelio
Untuk menyampaikan surat lamaran kerja di Fabelio bisa melalui dua cara, yaitu secara online dan juga offline.
Berikut ini cara melamar kerja di Fabelio yang bisa Anda terapkan:
1. Melamar Secara Offline
- Jika Anda menyampaikan surat lamaran secara offline memang membutuhkan waktu yang lebih lama. Karena Anda harus mempertimbangkan waktu, jarak tempuh, dan berbagai risiko lainnya.
2. Melawar Kerja Secara Online
Sedangkan jika Anda ingin melamar kerja secara online, maka bisa memperhatikan beberapa informasi yang tertera di website perusahaan atau platform lowongan kerja lainnya. Berikut ini langkah-langkahnya:
- Pastikan Anda hanya mengakses website yang valid dan terpercaya. Kunjungi situs resmi Fabelio di mesin pencari Google, klik website-nya dan carilah informasi mengenai lowongan kerja.
- Lowongan kerja Fabelio juga tersedia di platform pencarian kerja terpercaya.
- Jangan lupa untuk memahami apa saja informasi yang ada di website lowongan kerja.
- Pastikan persyaratan yang dibutuhkan sudah terpenuhi dan sesuai dengan jabatan yang Anda inginkan.
- Klik Daftar jika Anda ingin melakukan lamaran kerja ke tahap selanjutnya.
- Setelah itu isilah formulir pendaftaran.
- Pada langkah pengisian formulir ini pastikan Anda hanya mengisi dan mengirim media pendaftaran dengan lengkap dan benar ya agar tidak ada kekeliruan.
- Nantinya akan muncul beberapa kolom yang wajib Anda isi, kemudian upload file berupa jpg / jpeg dengan kapasitas file yang sesuai dengan ketentuan. Jika file berukuran terlalu besar, maka pengunggahan tidak akan berhasil.
Biasanya data yang wajib untuk diisi pada form pendaftaran ada tiga macam yaitu data pribadi si pelamar, pendidikan kandidat, dan informasi lain yang diperlukan.
Jika semua informasi sudah Anda isi, klik Join / Bergabung untuk mengirimkan data pendaftaran lowongan kerja yang sudah Anda isi sebelumnya.
Lowongan Kerja di Fabelio
Di Fabelio sendiri membutuhkan beberapa kandidat untuk mengisi posisi berikut ini:
1. HRD
Manusia tentunya mempunyai peranan yang begitu penting dalam keberlangsungan suatu perusahaan.
Semakin cakap seseorang dalam menjalankan pekerjaannya, maka hasil yang bisa didapatkan pun bisa semakin besar dan berdampak baik untuk perusahaan.
Tentunya hal ini menjadi salah satu upaya yang harus Anda lakukan di bidang manajemen keuangan.
Dengan keterampilan yang Anda miliki, pastinya industri akan terus memberikan lapangan pekerjaan ya.
2. Keuangan & Akuntansi
Untuk posisi keuangan dan akuntansi sendiri adalah pekerjaan yang sejalur untuk Anda yang senang berhitung dan memiliki ketelitian tingkat tinggi.
Perekrutan karyawan dalam bidang ini akan tersedia seiring dengan pertumbuhan perusahaan.
Biasanya skill yang harus disiapkan untuk mengisi posisi ini yaitu si kandidat harus tanggap, bisa diandalkan, dan teliti.
Dengan memiliki skill tersebut, suatu saat ia akan mendapatkan kesempatan yang baik untuk bekerja di posisi keuangan dan akuntansi.
Untuk mengasah skill, sangat direkomendasikan agar terus belajar dan juga memperdalam ilmu akuntansi Anda.
3. Informasi dan Teknologi
Di zaman sekarang yang serba modern, tentunya posisi IT sangatlah dibutuhkan. Tidak mungkin rasanya jika Informasi dan Teknologi diabaikan begitu saja.
Suatu perusahaan akan sangat bergantung dengan teknologi saat ini karena harus mengikuti perkembangan zaman juga..
Perusahaan memerlukan karyawan yang ahli dalam bidang desain, programing web, dan lain sebagainya.
4. Pemasaran
Dan yang terakhir adalah pemasaran, bisa dikatakan bahwa bidang pemasaran adalah jantung dari perusahaan.
Posisi pemasaran memang begitu luar biasa. Karyawan dengan posisi ini mempunyai tugas untuk menjalin kerjasama dengan klien.
Ia harus memiliki pikiran yang terbuka, mampu menguasai teknik marketing yang baik, dan bisa mengutamakan pekerjaannya.
Jika Anda memiliki keahlian dalam bidang ini maka akan sangat menjanjikan untuk karir Anda ke depannya.
Tips Bekerja di Fabelio
Ada beberapa tips yang kami berikan untuk Anda jika bekerja di Fabelio, antara lain:
1. Sikap
- Sikap sangatlah penting, karena dari sikap yang baik maka orang-orang akan melihat kinerja kita juga. Anda harus disiplin waktu, bersikap dengan baik ke atasan atau sesama rekan kerja.
2. Persiapkan Kemampuan
- Persiapkan kemampuan Anda untuk melamar di posisi yang diinginkan. Dengan kemampuan yang baik pastinya perusahaan memberikan kesempatan yang lebih besar untuk Anda.
- Sebaiknya terus asah kemampuan Anda agar kesempatan bergabung di Fabelio makin terbuka lebar.
3. Mengetahui Lebih Jauh Tentang Perusahaan
- Ketika melamar kerja di Fabelio, carilah informasi sebanyak mungkin mengenai Fabelio. Jadi ketika Anda interview maka Anda akan dinilai lebih.
Contoh Surat Lamaran Kerja Fabelio
Berikut adalah contoh surat lamaran kerja Fabelio yang bisa dijadikan sebagai referensi untuk Anda:
Kepada Yth (pihak yang dituju)
(Alamat perusahaan beserta dengan kode posnya)
Dengan hormat,
Saya yang bertanda tangan di bawah ini,
Nama: Irama Shania Dewanti
Tempat/ tanggal lahir: Malang, 8 Januari 2001
Jenis Kelamin: Perempuan
Agama: Islam
Alamat: Jl. Anggur 89, RT 001/ RW 006, Jakarta Utara
No. Telepon : 0812xxxxxxxx
Email : [email protected]
Berdasarkan informasi yang saya dapatkan dari website Fabelio, perusahaan yang Saudara pimpin sedang membuka lowongan pekerjaan untuk posisi (posisi yang ingin Anda lamar). Saya tertarik untuk bergabung dengan Fabelio dan mengisi posisi yang kosong tersebut.
Saya memiliki pengalaman kerja selama 2 tahun sebagai akuntan di perusahaan sebelumnya. Latar belakang pendidikan saya adalah D3 Akuntansi. Selama berkuliah saya aktif dalam kegiatan pelatihan terkait dengan posisi yang dilamar.
Sebagai bahan pertimbangan Saudara, telah saya sertakan beberapa sertifikat penghargaan dan dokumen pendukung. Besar harapan saya untuk bergabung dengan Fabelio. Atas perhatiannya saya ucapkan terima kasih.
Hormat saya,
Irama Shania Dewanti
Baca juga: Gaji Karyawan PT Industri Telekomunikasi Indonesia (Persero) Terbaru
Contoh Surat Lamaran Kerja Melalui Email
To: …
Cc: …
Subjek: Lamaran Pekerjaan – (Posisi yang ingin dilamar)
Kepada Yth (pihak yang dituju)
(Alamat perusahaan beserta dengan kode posnya)
Dengan hormat,
Saya yang bertanda tangan di bawah ini,
Nama: Irama Shania Dewanti
Tempat/ tanggal lahir: Malang, 8 Januari 2001
Jenis Kelamin: Perempuan
Agama: Islam
Alamat: Jl. Anggur 89, RT 001/ RW 006, Jakarta Utara
No. Telepon : 0812xxxxxxxx
Email : [email protected]
Berdasarkan informasi yang saya dapatkan dari website Fabelio, perusahaan yang Saudara pimpin sedang membuka lowongan pekerjaan untuk posisi (posisi yang ingin Anda lamar). Saya tertarik untuk bergabung dengan Fabelio dan mengisi posisi yang kosong tersebut.
Saya memiliki pengalaman kerja selama 2 tahun sebagai akuntan di perusahaan sebelumnya. Latar belakang pendidikan saya adalah D3 Akuntansi. Selama berkuliah saya aktif dalam kegiatan pelatihan terkait dengan posisi yang dilamar.
Sebagai bahan pertimbangan Saudara, telah saya sertakan beberapa sertifikat penghargaan dan dokumen pendukung. Besar harapan saya untuk bergabung dengan Fabelio. Atas perhatiannya saya ucapkan terima kasih.
Hormat saya,
Irama Shania Dewanti
Attachment: (nama CV Anda)
Kesimpulan
Fabelio menunjukkan keseriusannya dalam menggeluti bisnis di bidang furnitur.
Fabelio bisa menjadi salah satu perusahaan yang menjanjikan dan Anda pun bisa bekerja di perusahaan tersebut.
Demikian pembahasan mengenai Gaji Karyawan Fabelio kali ini, semoga bermanfaat untuk Anda ya!
